为深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要指示精神，切实加强新时代基层工会干部队伍建设，天津滨海高新区总工会于2025年4月11日在华苑科技园党群活动中心举办"匠人计划"基层工会干部培训活动。本次培训聚焦构建和谐劳动关系核心任务，上海徐汇区和谐劳动关系调解中心创始人、资深劳动争议调解专家温陈静律师荣幸受邀，为全区150余名基层工会主席及干部授课，通过理论阐释与实务指导相结合的方式，全面提升工会干部参与劳资矛盾处置的专业能力。

培训会上，温陈静律师以《工会处置群体事件与劳资风险防控实务》为主题，系统讲授了劳动争议矛盾纠纷风险预估机制、多元纠纷化解路径及工会应对群体性事件的关键策略。她结合“工伤化解案”“安置化解案”等真实典型案例，深入剖析了劳资矛盾演化规律，重点传授了风险识别、预案制定、多方联动调解等十大实操技巧。参训学员表示，课程内容兼具理论高度与实践深度，尤其是通过情景还原和案例研讨，有效强化了工会干部在突发事件中的应急决策能力，为从源头预防化解劳动领域矛盾纠纷提供了方法论支撑。

未来，上海徐汇区和谐劳动关系调解中心将深入践行习近平总书记关于调解工作"把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态"的重要指示精神，以构建和谐劳动关系为使命，持续优化培训课程体系。立足新时代劳动关系发展态势，聚焦新就业形态劳动者权益保障、劳动争议预警机制建设等前沿领域深化研究，针对性提升各方应对复杂劳动关系的法治化、专业化处置能力，为区域和谐劳动关系治理现代化提供坚实的人才保障。